by Adrian Josip Drempetić | Feb 11, 2024 | Leadership, Ljudski resursi
Radna efikasnost je pod snažnim emocijama snižena. Kako nam neuroznanost može pomoći? Menadžeri su pod pritiskom kao nikada prije. Tri su im temeljne psihološke potrebe najviše narušene u ovom VUCA periodu (volatility, uncertainty, complexity, and ambiguity): osjećaj...
by Adrian Josip Drempetić | Jan 21, 2024 | Leadership, Ljudski resursi
Kroz razgovore sa dosta HR voditelja odjela jednu stvar čujem sve češće: mladi zaposlenici se ne mogu voditi na klasičan način, šefovanje je dio prošlosti. Živimo u doba „Novog rada“ (engl. New Work), a to znači hibridnog rada, horizontalnih organizacija, agilnog...
